Mobiliser et développer l’engagement individuel et collectif

Le désengagement dans de nombreuses organisations et structures est à la hausse. On perçoit la perte de mobilisation par l’apparition d’insatisfactions et par la multiplication des conflits interpersonnels au sein des membres d’une équipe et des partenaires et une perte de résultats.

Cette formation vous propose des trucs et astuces pour favoriser l’engagement individuel tout en mobilisant l’ensemble des collaborateurs.

« Le changement part de l’intérieur »
« Accompagner c’est marcher derrière »

Paroles de Gaillardes

Une formation parfaite pour les acteurs de changements :

Naviguer entre le terrain et les stratégies

Recadrer sa vision

Déterminer son plan et la cartographie des acteurs

Établir un trajectoire claire

Se donner les moyens