Mobiliser et développer l’engagement individuel et collectif
Le désengagement dans de nombreuses organisations et structures est à la hausse. On perçoit la perte de mobilisation par l’apparition d’insatisfactions et par la multiplication des conflits interpersonnels au sein des membres d’une équipe et des partenaires et une perte de résultats.
Cette formation vous propose des trucs et astuces pour favoriser l’engagement individuel tout en mobilisant l’ensemble des collaborateurs.
« Le changement part de l’intérieur »
« Accompagner c’est marcher derrière »
Paroles de Gaillardes
Une formation parfaite pour les acteurs de changements :
Naviguer entre le terrain et les stratégies
Recadrer sa vision
Déterminer son plan et la cartographie des acteurs
Établir un trajectoire claire
Se donner les moyens